Page 27 - La Gatineau 6 novembre 2014

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Offre d’emploi
CONTREMAÎTRE
Sous l’autorité du directeur général, Ia personne effectue les tâches suivantes :
PRINCIPALES FONCTIONS :
Tout en étant membre de l’équipe des travaux publics et participant à l’exécution des travaux, votre mandat consiste à planifier, coordonner, superviser et contrôler l’exécution des tâches et le travail des employés (réguliers, saisonniers et temporaires) responsables de l’entretien, de réparations et améliorations du réseaux routiers, d’aqueduc et d’égouts, Ia signalisation et l’éclairage public, le matériel roulant ainsi que les parcs et bâtiments municipaux et d’assurer le bon fonctionnement des opérations déneigement en période hivernale.
En complément, vous exercez le suivi des travaux sur les chantiers, participez au suivi des plaintes des citoyens, agissez comme surveillant des cours d’eau, participez à Ia préparation des cahiers de charges, des estimations de travaux et des prévisions budgétaires. Vous devez vous assurer des stocks de pièces et des matériaux nécessaires à Ia réalisation des travaux dans le cadre général de votre mandat et toutes autres tâches connexes.
Une description de tâches est disponible au bureau municipal pour consultation.
QUALITIÉS RECHERCHÉES :
- Leadership, excellentes aptitudes à diriger des équipes de travail, à promouvoir une approche client et une gestion participative axée sur le travail d’équipe;
- Sens de l’organisation et bon jugement Iors de situations complexes et urgentes;
- Démontrer une bonne capacité à communiquer verbalement ou par écrit et être familier
avec les notions de Ia gestion administrative;
- Être capable de travailler sous pression, capacité d’adaptation aux changements et
savoir faire preuve de flexibilité;
- Faire preuve d’une grande autonomie et bonne condition physique.
EXIGENCES :
- Détenir un diplôme d’études secondaire, un DEC en génie civil serait un atout;
- Détenir ou désireux d’obtenir des qualifications - eau et égout;
- Ouvert à suivre les formations exigées par le poste;
- Posséder un minimum d’expérience à titre de contremaître et en gestion du personnel
dans un milieu municipal ou dans une entreprise similaire;
- Être disponible en dehors des heures régulières de travail pour assurer Ia garde et
réaliser les travaux urgents;
- Connaissances informatiques de base avec les logiciels Word et Excel ainsi que des
aptitudes dans Ia rédaction de rapport à soumettre à Ia direction;
- Posséder un véhicule automobile et détenir un permis de conduire valide;
- Posséder un permis de conduire de classe 1 ou 3FM au minimum;
- Fournir avec sa candidature, une copie de son dossier de conducteur émis par Ia
Société de I’assurance automobile du Québec.
CONDITIONS SALARIALES :
Horaire de base est de 40 heures par semalne avec un salaire annuel concurrentiel selon l’expérience et les qualifications. Avantages sociaux intéressants.
Les personnes qui désirent soumettre leurs candidatures sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae ainsi que tout autre document pertinent, avant le 21 novembre 2014 à 12h00, et ce à l’adresse mentionnée ci-dessous. Vous pouvez également acheminer votre curriculum vitae par courrlel : directiongenerale@deleage.ca ou par télécopieur au 819- 449-7441.
Nous vous prions d’acheminer votre curriculum vitae à l’adresse suivante : Offre d’emploi - contremaître
Henri-Claude Gagnon Municipalité de Déléage 175, Route 107 Déléage, Québec, J9E 3A8
MUNICIPALITÉ DE DÉLÉAGE
Affichage de poste
Titre de l’emploi : Agent de soutien aux technologies de l’information et de la communication (TIC)
Description de l’emploi : Sous la responsabilité du directeur général, offrir dans les Centres d’accès communautaire du Réseau nord, des sessions d’information aux usagers de ces centres (Bois-Franc,Grand-Remous,Montcerf-Lytton et Lac Ste- Marie).
Assister l’équipe dans la promotion et le déploiement du Portail PromoVallée auprès des entreprises du territoire de-la Vallée-de-la-Gatineau. Sensibiliser et supporter celles-ci dans le développement des nouvelles techonologies de l’information et des communication (TIC).
Mission de l’entreprise :
La Société d’aide au développement des collectivités de la Vallée-de-la-Gatineau a pour mission de stimuler la participation de la collectivité dans la prise en charge de son avenir qui se matérialise par le développement d’une vision d’avenir de la collectivité dans un contexte de développement durable.
Avec des activités qui supportent la concertation et le partenariat, elle amène la collectivité à s’adapter et à planifier ses différents besoins en ressources humaines afin de pourvoir à la croissance et à l’évolution de celle-ci en fonction des réalités actuelles et futures.
Enfin, elle supporte l’entreprise et la création d’emplois par le biais des services techniques et financiers toujours dans une perspective de rentabilité et viabilité.
Exigences requises:
- Être âgé entre 16 et 30 ans;
- Diplôme d’étude secondaire obtenu ;
- Avoir complété au moins un cours d’un programme post secondaire (école
technique, collège, université) ;
- Bonne connaissance de l’informatique;
- Une connaissance des outils de navigation et des principaux logiciels disponibles
sur Internet;
- Une bonne connaissance du français parlé et écrit.
- Beaucoup d’entregent ;
- Débrouillardise ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Connaissance du territoire de la Vallée-de-la-Gatineau ; - Le bilinguisme sera considéré comme un atout.
Conditions de travail
- Poste temporaire, temps plein (fin: mars 2015). - Entrée en fonction 1er décembre 2014.
- Rémunération compétitive
- Être en mesure de se déplacer sur le territoire
Toute personne intéressée est invitée à envoyer son curriculum vitae avant le 21 novembre 2014.
Nom et coordonnées de la personne responsable de recevoir les candidatures :
Nadia Courchesne, Agent développement TIC SADC Vallée-de-la-Gatineau
100, Principale sud, bureau 210 Maniwaki (Québec)
J9E 3L4 n.courchesne@sadc-vg.ca
www.sadc-vg.ca
Note : Seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées.
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